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Mitarbeiter

Flops kosten Zeit und Geld:
Wer ist der geeignete Bewerber?

Ist Persönlichkeit und Ausstrahlung mehr wert als

fachliche Qualifikation, oder wie viel von jedem

muss das neue Teammitglied mitbringen?

Ist es der Seiteneinsteiger oder der Routinier?

Wie ist eine Mitarbeiterqualifizierung
nachhaltig aufzubauen?

Mitarbeiter

Wer ist der geeignete Bewerber?

Ist Persönlichkeit und Ausstrahlung mehr wert als fachliche Qualifikation,

oder wie viel von jedem muss das neue Teammitglied mitbringen?

Ist es der Seiteneinsteiger oder der versierte Routinier?

Wie ist eine Mitarbeiterqualifizierung nachhaltig aufzubauen?

Das können wir für Sie tun:

• Stellenbeschreibungen und –anzeigen
• Ausschreibung,  Assessments, Interviews
• Praxisseminare
• Möglichkeiten zur Mitarbeiterentwicklung